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2021江苏扬州市高邮市龙虬镇招聘村级工作人员7人公告 进入阅读模式

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2021-10-22 10:55:35| 来源:高邮市人民政府

为拓宽用人渠道,扩大用人视野,持续加强村级干部队伍建设,现面向全社会公开招聘村级工作人员。现将有关事宜公告如下:

一、招聘数量和条件

根据村干部队伍结构和基层工作需要,招聘7名人员到村工作(其中:会计工作岗位男性岗位1名,女性岗位1名;其他工作岗位男性岗位3名,女性岗位2名)。基本条件如下:

1、政治素质好,为人正派、踏实勤奋,组织纪律观念强,热爱农村基层工作,本人及家庭成员无违法违纪行为和不良社会表现。

2、1986年1月1日以后出生。

3、具有大专及以上学历(优秀退伍军人可放宽至高中学历)。

4、具有正常履行职责的身体条件。

5、具备电脑基本操作技能。

6、其中报考村会计岗位的,需要持有会计从业资格证书。

二、招聘程序及方法

招聘工作按照“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则,采取笔试、面试、考察相结合的方式进行。

1、报名

报名时请携带《2021年龙虬镇村级工作人员报名表》(正反打印)、本人学历(学位)证书、户口簿(非本地户口须提供结婚证)、身份证、退伍证、国家和省计算机等级考试证书的原件和复印件,本人1寸免冠彩色照片2张。

报名时间:2021年10月21日—10月27日(工作日),上午8:30—11:00,下午14:30—17:30。

报名地点:龙虬镇组织科(龙虬镇政府二楼206室)。联系人及电话:管女士13921923294。

准考证领取:报名通过后,即可领取准考证。

2、笔试

笔试范围:综合能力测试(含写作)。

笔试时间:具体时间另行通知,其中:公共基础知识120分钟。笔试当天迟到15分钟以上的,视为自动放弃。

笔试地点:具体地点另行通知

笔试当天应携带准考证和有效期内的身份证,按照规定的时间和地点参加笔试。

3、面试

根据笔试成绩,按实际招聘人数1:2的比例从高分到低分的顺序确定参加面试人员(会计岗位男性岗位2名,女性岗位2名;其他工作岗位男性岗位6名,女性岗位4名,同分并列同进面试;不足该比例的以实际人数为准)。符合条件的人员约在一周左右接到面试通知(具体时间和地点另行通知)。面试采用结构化面试形式,主要考察考生的综合分析、应变协调、服务意识与技巧、言语表达等方面的能力。报考村会计岗位,具有会计电算化-ERP证书的在面试成绩上加5分。

4、考察

考察组对面试通过者及其家庭情况进行考察,考察不合格出现缺额时,按综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。

5、公示

考察合格者,拟聘用人员名单将在龙虬镇政府网站和微信公众号进行公示,期限为5个工作日,接受社会和考生监督。

三、聘后管理及待遇

公示结束无异议后,聘用人员统一分配到相关村工作,试用期6个月,工资按高邮市城镇职工最低工资1.5倍标准执行。试用期满后进行考核,考核合格后,集中办理聘用手续,聘期3年,工资:村会计岗位的工资按年度村书记工资的90%考核发放,其他岗位的工资按年度村副主任工资标准考核发放,并按照规定缴纳相关保险;考核不合格者予以辞退。

四、纪律与监督

本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,自觉接受社会的监督。龙虬镇纪委对招聘工作进行全程监督。

监督举报电话:85083249。

本公告由龙虬镇党群工作局(组织科)负责解释。

点击下载>>>

2021年龙虬镇招聘村级工作人员报名表

原标题:2021年龙虬镇公开招聘村级工作人员公告

文章来源:http://gaoyou.yangzhou.gov.cn/lqz/tzgg/202110/f8649eb7b7834298b11d86a1cff0e11a.shtml

(责任编辑:鹿阳)
THE END  

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